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Gestão de Problemas - Parte VIII: Foco no Diálogo

Muitos sentem a necessidade de estar certo sempre. Só que saciar este desejo priva a pessoa de amadurecer as próprias ideias e faz com que ela estagne no tempo. Assumir humildemente que há sempre algo a se aprender é uma ótima maneira de se aprimorar. Se alguém sempre ensina e outro só aprende, a tendência é que o primeiro aos poucos seja superado pelo segundo. E de fato se a pessoa está sempre certa, invariavelmente ela perderá a disposição de interagir, pois o ser humano precisa sempre ser estimulado e desafiado, como já dissemos antes.



 
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