Direito do Trabalho - Empregado - Salário - Equiparação salarial
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Direito do Trabalho
      Empregado - Salário - Equiparação salarial
- Os tribunais têm admitido a equiparação salarial entre servidores da Administração Direta, Autárquica ou fundacional?
- Em se tratando de sociedades de economia mista, há possibilidade de se aplicar o disposto no artigo 37, inciso VIII, que veda à equiparação salarial?
- Os tribunais têm admitido a equiparação salarial entre o atendente e o auxiliar de enfermagem?
- A diferença de tempo é contada no serviço ou não função?
- Como se sabe que o trabalho é realizado com a mesma perfeição técnica?
- É necessário que o paradigma e o equiparando tenham trabalhado juntos?
- É possível a Equiparação salarial em se tratando de trabalho intelectual?
- E se o desnível salarial proveniente de decisão judicial?
- O fato de ter curso superior impede a Equiparação Salarial?
- O que devo entender por "mesma localidade"?
- O que devo entender por Identidade de funções?
- O que devo entender por igual produtividade?
- O que devo entender por trabalho de igual valor?
- O que ocorre quando há quadro organizado em carreira?
- Para fins de Equiparação Salarial o trabalho executado pelo reclamante e seu paradigma deve ser prestado ao mesmo empregador?
- Quais são as denominações na Equiparação salarial?
- Quais são os requisitos da equiparação salarial?
  

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