Também aos membros de uma mesma família é assegurado o direito de gozarem suas férias em um mesmo período, salvo se resultar em prejuízo para o serviço.
O empregado durante o seu período de férias deverá ser pago de acordo com a sua remuneração na época da concessão.
Todavia, para os empregados que recebem seus salários calculados por hora, por tarefa ou por porcentagem, a CLT, para fins de apuração do quantum, estabelece regras especiais, conforme preconiza o artigo 142 da CLT.