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do curso:
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Alguns Comentários
10
19/06/2012
12:12:23
Excelente!!!!!!!!!!!!

7
04/10/2011
18:11:54
Há boa parte dos textos com fontes bastante pequenas. Nem com o aumnto do tamanho da fonte, opção durante a leitura, estas partes dos textos aumentam de tamanho. Dificulta muito a leitura e a compreensão.

8
15/07/2016
10:10:06
Bom curso, as juriprudencias colocadas e as divergências jurisprudenciais, bem como as doutrinárias enriquecem o conteúdo do curso e o conhecimento do estudante.

8
15/08/2009
18:25:36
tantos topicos a serem explorados, arguidos,etc. QUAL A LOGICA DO NAO QUESTIONAMENTO?

10
16/04/2014
15:56:25
Esse site tem sido de grande valia, continuem, vcs nos ajudam muito

Parabéns!!!!

Atenciosamente.
Ivoneide

10
27/09/2011
12:24:18
sou fã de vcs!!!!

8
22/01/2012
22:49:56
Interessante.

10
07/02/2014
22:29:33
Parabéns a toda equipe do JurisWay pelo excelente curso ministrado.

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A rescisão indireta é uma das formas de término do contrato de trabalho e se refere a hipótese em que o empregado ingressa na justiça pleiteando a rescisão indireta de seu contrato de trabalho.

Neste caso, "o culpado" é o empregador.

Dessa forma, este curso tem como meta fazer uma análise acerca dos requisitos, hipóteses e efeitos do pedido de rescisão indireta do contrato de trabalho, analisados, sobretudo, sob a ótica da Lei e decisões judiciais.



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