a) o pagamento de salário deverá ser efetuado contra recibo, assinado pelo empregado; em se tratando de analfabeto, deve ser assinado por seu representante legal.

57 marcações (7%) b) terá força de recibo o comprovante de depósito em conta bancária, aberta para esse fim em nome do empregado, com o consentimento deste, em estabelecimento de crédito próximo ao local de trabalho.


468 marcações (57%) c) terá força de recibo o comprovante de depósito em conta bancária, aberta para esse fim em nome do empregado, independentemente do consentimento deste, em estabelecimento de crédito definido pelo empregador.

108 marcações (13%) d) no recibo de pagamento é possível adotar o denominado "salário complessivo", que engloba o pagamento de todas as parcelas em uma única, indiscriminadamente.

33 marcações (4%) e) na esfera trabalhista, em razão do princípio da primaziada realidade, prevalece o entendimento de que o recibo de pagamento pode ser escrito, verbalou tácito, podendo a empresa comprovar o pagamento dos salários por todos os meios de prova em direitos admitidos.

161 marcações (19%)