Qual é o objetivo da empresa ao marcar uma Entrevista de seleção?
O objetivo da empresa ao marcar uma entrevista é confirmar, através do entrevistador, a veracidade dos dados que constavam no currículo e obter informações adicionais a respeito das características pessoais, experiência profissional e a formação acadêmica do candidato, para avaliar se ele realmente tem boas condições de desempenhar bem as funções exigidas para a vaga.
Para mais informações sobre o assunto, acesse o curso gratuito:
Como fazer uma Entrevista de Seleção
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