Os conflitos coletivos, diferentemente dos conflitos individuais que tratam dos interesses concretos dos indivíduos, se referem aos interesses abstratos da categoria. Ou seja, trata-se de interesses relacionados à coletividade.
Os conflitos coletivos envolvem um número indeterminado ou indeterminável de indivíduos, enquanto os individuais tratam de indivíduos determinados.