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Liderança - Parte VII: Uma reflexão sobre a liderança consciente

O pensamento do líder não deve ser como tornar a organização mais rica, e sim mais próspera. Isso vai muito além de indicativos financeiros. É o uso das suas habilidade sem prol do desenvolvimento humano. Conseguir alinhar os esforços da organização e seus colaboradores representa obter destes o máximo de empenho voluntário.