2006 (Terceiro)

Dificuldade Média
(30% a 60% de acertos)
Até agora, cerca de 59% acertaram esta questão.

2.503 pessoas responderam.

Direito do Trabalho


63ª Questão:

Sobre o contrato individual de trabalho, assinale a alternativa INCORRETA:

a) o contrato de trabalho poderá ser acordado tácita ou expressamente, verbalmente ou por escrito e por prazo determinado e indeterminado

392 marcações (16%)
b) o contrato de trabalho por prazo determinado é válido em se tratando de atividades empresariais de caráter transitório

349 marcações (14%)
c) a mudança de propriedade ou na estrutura jurídica da empresa não afetará os contratos de trabalho dos respectivos empregados

282 marcações (11%)
d) o contrato de trabalho por prazo determinado não admite prorrogação.

1.480 marcações (59%)



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Lembre-se: Salvo disposição em contrário, as questões e o gabarito levam em consideração a legislação em vigor à época do edital desta prova, que foi aplicada em Dezembro/2006.