a) a lei não veda a realização de greve por parte dos trabalhadores de empresas que desenvolvem serviços ou atividades essenciais à sociedade, embora dê tratamento legal distinto para sua realização de modo não abusivo.

149 marcações (10%)

b) o direito de greve é um direito de caráter coletivo e não individual que visa a paralisação da produção ou serviço.

93 marcações (6%)

c) finda a greve, firmado o acordo ou convenção coletiva de trabalho, os benefícios decorrentes da vitória do movimento grevista devem sempre ser estendidos a todos os membros da categoria, associados ou não ao sindicato, mesmo àqueles que não participaram do movimento.

145 marcações (9%)