Princípio da anualidade: periodicidade a ser observada pelas partes. O decurso de um ano é o período exigido para a aquisição do direito às férias que, neste caso, pode ser concedida no prazo de um ano seguinte.
Princípio da sobrerremuneração: garantia de acréscimo sobre a remuneração normal. O plus remuneratório serve para propiciar ao empregado a realização de atividades de descanso e lazer.