Não dispondo de condições de criar um local de amamentação, qual é a alternativa do empregador?
Caso o empregador não tenha condição de cumprir esta determinação, a lei faculta que o mesmo possa adotar convênios com creches ou que crie uma forma de reembolsar as empregas pelas despesas com a creche particular.
Os conteúdos do site podem ser citados na íntegra ou parcialmente, desde que seja citado o nome do autor (quando disponível) e incluído um link para o site www.jurisway.org.br.
Achou esta página útil? Então....
Curta ou Compartilhe com os amigos: