Direito do Trabalho - Empregado - Salário - Equiparação salarial
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Direito do Trabalho
Empregado - Salário - Equiparação salarial
- Os tribunais têm admitido a equiparação salarial entre servidores da Administração Direta, Autárquica ou fundacional?

- Em se tratando de sociedades de economia mista, há possibilidade de se aplicar o disposto no artigo 37, inciso VIII, que veda à equiparação salarial?

- Os tribunais têm admitido a equiparação salarial entre o atendente e o auxiliar de enfermagem?

- A diferença de tempo é contada no serviço ou não função?

- Como se sabe que o trabalho é realizado com a mesma perfeição técnica?

- É necessário que o paradigma e o equiparando tenham trabalhado juntos?

- É possível a Equiparação salarial em se tratando de trabalho intelectual?

- E se o desnível salarial proveniente de decisão judicial?

- O fato de ter curso superior impede a Equiparação Salarial?

- O que devo entender por "mesma localidade"?

- O que devo entender por Identidade de funções?

- O que devo entender por igual produtividade?

- O que devo entender por trabalho de igual valor?

- O que ocorre quando há quadro organizado em carreira?

- Para fins de Equiparação Salarial o trabalho executado pelo reclamante e seu paradigma deve ser prestado ao mesmo empregador?

- Quais são as denominações na Equiparação salarial?

- Quais são os requisitos da equiparação salarial?

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