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Técnicas para se trabalhar em equipe - Parte II: Vantagens e Desvantagens

Além disso, a administração das diferenças constitui obstáculo igualmente complicado. Nem sempre será possível conciliar interesses e idéias, gerando insatisfação e sentimentos de perseguição. Alguns membros podem se sentir desestimulados ou não acreditar no êxito da empreitada. Pode haver diferentes níveis de participação, diminuindo o espírito de agregação que deve prevalecer sempre.